DER WEG ZUM ERFOLG Klar definiertes Ziel

Karriere. Ihre Möglichkeiten

In unserem Unternehmen bieten wir verschiedene Entwicklungsmöglichkeiten an:

Seien Sie ein Experte auf Ihrem Gebiet!

Der Einsatz modernster Technologie wirkt sich nicht nur auf die Qualität unserer Möbel aus, sondern auch auf die Qualität der Arbeit selbst. In unserem Unternehmen beschäftigen wir Fachleute wie Näher/Näherinnen, Polsterer/Polsterinnen und Tischler/Tischlerinnen. Wir beschäftigen erfahrenen Menschen, bilden aber auch von Grund auf aus.

Zu Beginn des Produktionsprozesses stellen Schreiner aus fertigen Elementen Möbelregale her.

Die Näher und Näherinnen nähen die zugeschnittenen Elemente zusammen und leiten diese an die Polsterei weiter.

Anschließend ziehen die Polsterer die Bezüge auf das fertige Gestell und verleihen den Möbeln dadurch ihre endgültige Form.

Die Arbeit bei der Herstellung von Möbeln wird durch Zuschneider unterstützt, die für den entsprechenden Zuschnitt des Werkstoffes sowie des Schaums, der die Füllung des Möbels ausmacht, sorgen. Dieser Prozess ist zum großen Teil automatisiert.

Ein Unternehmen, das Möglichkeiten zur kontinuierlichen Entwicklung bietet

"Als ich die vielen positiven Berichte über die Arbeit bei MARIPOL MEBLE Polska hörte, bewarb ich mich um eine Stelle in der Abteilung für die Schaumstoffzerlegung. Ich bereue es nicht, denn ich wurde nicht enttäuscht. Die Atmosphäre in der Firma ist freundlich und ruhig. Ich arbeite unter günstigen Bedingungen und habe die Möglichkeit, mich ständig weiterzuentwickeln. Teamarbeit und Freundlichkeit ermöglichen es mir, eine gute Arbeitsumgebung zu schaffen, die mir Motivation und Bereitschaft zu weiterer, effektiver Weiterentwicklung gibt.“

Żaneta - Mitarbeiterin bei der Schaumstoffauswahl

Interessante Arbeit

"In der Zuschnittabteilung bediene ich moderne Maschinen, die Möbelabdeckungsteile ausschneidet. Während eines 8-stündigen Arbeitstages beteilige ich mich am Stanzen mehrerer Modelle. Meine Arbeit ist interessant und das Bewusstsein, dass unsere Möbel bei einer Vielzahl von Kunden beliebt sind, erfüllt mich mit Zufriedenheit".

Anna - Betreiberin von Cuttera TOP SPIN

Unterstützen Sie das Unternehmen mit Ihrem Fachwissen!

Sie sind ein Spezialist auf ihrem Gebiet und Ihre Arbeit kommt anderen Bereichen des Unternehmens zugute. Bei uns können Sie sich z.B. zum Umsetzungsspezialist entwickeln, der neue Mitarbeiter ausbildet und nach den optimalsten Produktionslösungen sucht. In dieser Position arbeiten Menschen, die bereits über langjährige Erfahrung und Kenntnisse verfügen.

Die Arbeit eines Technologen wiederum ist mit dem Prozess der Vorbereitung von Möbeln für die Produktion und der Entwicklung des Produktionszyklus verbunden. Auf der Grundlage des Modells bestimmt der Technologe, wie viel Material (Stoff, Holz, Schaumstoff) für die Herstellung bestimmter Möbel benötigt wird.

Spezialisten arbeiten auch auf Positionen in den Abteilungen Planung, Verkauf, Lieferung, Transport, Lagerung, Qualitätskontrolle, IT, Personal und Verwaltung.

Zusammenarbeit und Aufmerksamkeit für jedes Detail ist eine Quelle des Erfolgs

"Ich schätze meinen Arbeitgeber für seine Ehrlichkeit, die Garantie einer konstanten und interessanten Arbeit in einem sich entwickelnden Unternehmen, für seinen individuellen Zugang zu jedem Mitarbeiter und die freundliche Atmosphäre. Zu meinen Aufgaben gehören die Schulungen neuer Mitarbeiter und die Kontrolle über die ordnungsgemäße Ausführung von Möbelrahmen. Kreativität, Einfallsreichtum und mein Wissen über Polstermöbel sind die Elemente, die mir helfen meine Arbeit zu erledigen und täglich mit dem Endergebnis zufrieden zu sein. Bei MARIPOL habe ich gelernt, wie wichtig es ist sich um jedes Detail zu kümmern und guten Kontakt zu meinen Kollegen zu haben.“

Robert - Implementierungsspezialist (Gestellbau)

Koordinieren Sie die Arbeit eines Teams!

Im Rahmen dieses Gebiets übernehmen Sie die Verantwortung für einen bestimmten Aufgabenbereich. Sie werden dabei durch das Team oder die Abteilung unterstützt, die Sie leiten. Dabei sind Sie aufgeschlossen für neue Projekte auf ihrem Gebiet und Sie streben nach einer Prozessoptimierung. Ein Beispiel für eine derartige Stellung ist der Abteilungsleiter.

Jeder Arbeitstag bringt neue Herausforderungen

"Bei Maripol arbeite ich als Leiter der Qualitätskontrolle. Zuvor war ich leitender Technologe, was mit meiner Ausbildung übereinstimmt. Jeder Arbeitstag bringt neue Herausforderungen mit sich, so dass ich mich nicht über Monotonie beklagen kann. In meiner täglichen Arbeit habe ich Kontakt zu vielen Abteilungen, daher ist es wichtig gute Beziehungen und gegenseitige Kommunikation zu pflegen. Ich leite ein Team, das alle Anstrengungen unternimmt, um sicherzustellen, dass der Endkunde mit dem Kauf und der Qualität unserer Möbel zufrieden ist.“

Wojciech - Leiter der Qualitätskontrolle